AZTECK, agence crée en 1997, est spécialisée en accueil événementiel
Basée à Paris, AZTECK, assure la gestion d événements sur toute la France et en Europe.

Filliales : AMB : agence en charge des animations commerciales dans le secteur du luxe, dont l activité se déroule exclusivement à Paris, & ACCURSTAFFING : Filiale américaine spécialisée dans la délégation de personnel tertiaire. Basée à Fort Lauderdale, ACCUR STAFFING intervient sur le sud de la Floride.

Enfin, au niveau national, AZTECK dispose d une antenne à Marseille (13) et à Cannes (06).

AZTECK est membre du SNPA. Azteck a connu une forte augmentation de son activité, gr?¢ce à une politique constante de croissance interne.

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5 départements à votre service
DÉPARTEMENT EVENEMENTIEL

Réception clientèle
Orientation et filtrage
Etablissement et contrôle de badge
Organisation de visites guidées
Accompagnement groupes

Cocktails, dîners, ...
Colloques, conférences, forums, séminaires
Foires, salons, défilés, ...
Vernissages, expositions, spectacles,
Soirées prestiges, événements sportifs ...

DÉPARTEMENT ACCUEIL ENTREPRISE

Accueil des visiteurs, gestion des badges
Réception et transmission des appels,
Prise en compte et communication des messages,
Renseignements téléphoniques
Répartition du courrier

DÉPARTEMENT PETITE MAIN

Manutention, mailing
Encartage
Relance téléphonique
Saisie informatique
Portage presse
Toute tâche bureautique, ....

DÉPARTEMENT PROMOTION

Animation des ventes
Démonstration
Distribution
Actions en rollers, segways
Actions promotionnelles (lancement de nouveaux produits, ...)

CONCIERGERIE – PACK SERVICE

Restauration livré (plateaux repas, cocktail …)
Service pressing
Gestion de salles, taxis, coursiers
Abonnement journaux
Service relaxation : massage&tai-shi *

Nos engagements
Le développement durable, c’est répondre aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs.

Azteck s’est orienté vers deux axes :

1 - Apprendre à économiser et à partager de manière équitable les ressources de l’environnement et à tenir compte des facultés limitées de celui-ci à absorber les déchets et les pollutions.

2 - Garantir une croissance économique créatrice d’emploi et d’équité sociale

Nous avons intégré, dans notre système de gestion et dans notre mode de production, les préoccupations d’environnement.

L’ENVIRONNEMENT

Nous pouvons tirer profil d’une démarche de développement durable à travers :

* La maîtrise de nos consommations de ressources (énergie, eau, matières premières, ...)
* La motivation de notre personnel (rémunération juste, prime, droit à la formation, principe d’égalité homme-femme, ....)
* L’implication de tous les acteurs de l’entreprise (clients, fournisseurs, investisseurs et collaborateurs)
* L’intégration de nouvelles technologies (dites « propres »)

DES ACTIONS DEJA MENEES POUR LA PRESERVATION DE L’ENVIRONNEMENT

** Choix de produits biodégradables
** Matériels non polluants et recyclables
** Réaménagement des locaux et utilisation de la lumière naturelle
** Extinction systématique des lumières des bureaux inoccupés
** Participation et incitation au tri sélectif des déchets pour permettre le recyclage (exemple : cartouches d’encres de l’imprimante)
** Utilisation du courrier électronique au lieu du courrier papier
** Utilisation des feuilles de papier mal imprimées comme brouillon
** Récupération et valorisation des uniformes par les associations caritatives

De plus 7% de nos bénéfices sont reversés à des associations pour les enfants.

Hôtes et hôtesses
Voituriers
Vestiaires
Mise sous pli
Saisie informatique
Portage presse ...

Aide à l'organisation
Suivi logistique
Conseils